Starsza Specjalistka/Starszy Specjalista ds. compliance i przeciwdziałania nadużyciom

• Adres: ul. Ciepłownicza 1, 31 - 587 Kraków
• Adres: ul. Złota 59, 00-120 Warszawa
• Tryb pracy: stacjonarna
• Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Twój zakres obowiązków:

• Wsparcie jednostek organizacyjnych PGE Energia Ciepła S.A. w zakresie stosowania nowowprowadzanych oraz obowiązujących przepisów prawa i standardów rynkowych.
• Koordynacja i prowadzenie szkoleń z zakresu Compliance (etyka, antykorupcja, AML).
• Weryfikacja zgodności regulacji wewnętrznych z regulacjami compliance obowiązującymi w GK PGE.
• Udział w zleconych postępowaniach w zakresie zgłoszonych naruszeń etycznych oraz niezgodności (non-compliance, zgłoszenia sygnalisty).
• Konsolidacja wyników prac w obszarze compliance wśród spółek wchodzących w skład Grupy PGE EC – wsparcie w raportowaniu do kierownictwa spółek, do kierownictwa PGE Energia Ciepła S.A. oraz do Departamentu Compliance PGE S.A.
• Udział w opracowywaniu rocznego planu inspekcji, w tym realizacja czynności kontrolnych w ramach inspekcji doraźnych oraz postępowań weryfikacyjnych.
• Monitoring obszarów zwiększonego ryzyka w zakresie wykrywania działań, mogących zagrażać bezpieczeństwu funkcjonowania PGE Energia Ciepła S.A.
• Weryfikacja podmiotów gospodarczych współpracujących z PGE Energia Ciepła S.A. pod kątem ich wiarygodności biznesowej.

Nasze wymagania:

• Wykształcenie wyższe.
• 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze Governance, Risk, Compliance, Audytu lub Prawa.
• Co najmniej jeden specjalistyczny certyfikat zawodowy z obszaru compliance (np. ACO, AMLCO, lub podobne) lub udokumentowane doświadczenie z zakres AML, RODO, ACO.
• Znajomość zagadnień z zakresu zapobiegania nadużyciom, np. metody OSINT, zarządzania ryzykiem, zgodnością i etyką biznesu.
• Znajomość zagadnień ESG z obszaru Governance.
• Umiejętność prowadzenia kontroli i monitoringu procedur i procesów wewnętrznych.
• Umiejętność identyfikowania obszarów ryzyka istotnego dla bezpieczeństwa spółki.
• Wysokie standardy etyczne.

Ze swojej strony oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
• Możliwość poszerzania wiedzy i zdobywania nowych umiejętności poprzez m.in. udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych.
• Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i członków Twojej rodziny.
• Bogaty system kafeteryjny ZFŚS.
• Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka.
• Bogaty pakiet świadczeń dodatkowych (np. grupowe ubezpieczenie na życie, korzystne warunki dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego).
• Przyjazne środowisko pracy, współpracę z osobami otwartymi i chętnie dzielącymi się wiedzą.

Informacje o wynagrodzeniu

Szczegółowe informacje dotyczące całkowitego wynagrodzenia oraz ewentualnych świadczeń dodatkowych przekazywane są osobą kandydującym przed zaproszenia na rozmowę rekrutacyjną.

Dbamy o równość szans

Dbamy o równość szans i zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania stanowiska, niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, tożsamości płciowej, orientacji seksualnej lub innych cech chronionych prawem. Jeżeli potrzebujesz dostosowania przebiegu procesu rekrutacyjnego ze względu na szczególne potrzeby poinformuj nas o tym w trakcie aplikowania.